Podstawowym obszarem działalności Akamai Technologies jest CDN (Content Delivery Network) – rozproszony system serwerów rozmieszczonych w wielu lokalizacjach, którego celem jest dostarczanie użytkownikom końcowym treści o wysokiej jakości w jak najkrótszym czasie. Polska spółka powstała w 2011 roku i jest największym oddziałem Akamai w Europie.
Co zrealizowaliśmy, jakie szkolenia dla firmy Akamai w Krakowie?
W latach 2016 – 2018 zrealizowaliśmy dla kilkunastu grup cykl szytych na miarę szkoleń doskonalących kompetencje. Grupa naszych trenerów rozwijała umiejętności z zakresu: komunikacji, negocjacji, współpracy, prezentacji oraz różnorodności międzykulturowej. W konsekwencji definiowania nowych potrzeb szkoleniowych, trenerzy zaangażowani w projekt realizowali kolejne szkolenia. Były one bardzo dobrze oceniane zarówno przez uczestników, jak i koordynujący szkolenia Dział HR oraz przełożonych zespołów.
Przeprowadzone szkolenia przez ekipę ProOptima i uzyskane z nich efekty wskazują na to, że można nas nazwać sprawdzonym partnerem w rozwoju kompetencji zespołów pracowników firmy Akamai. A szerzej, także partnerem firm z obszaru IT i nowych technologii.
Opinie uczestników szkoleń z prezentacji dla firmy Akamai. Czy polecają szkolenia z ProOptima?
NPS od uczestników wyniósł: 56 – oznacza to zdecydowaną przewagę (tzw. liderską) orędowników tego typu szkolenia/pracy trenera nad krytykami
„Szkolenia miały bardzo ciekawą i angażującą formę. Pozwoliły mi lepiej poznać samego siebie jako jednostkę oraz efektywnego członka zespołu. Wszyscy należymy do różnych zespołów, a poznanie schematów zachowań innych uczestników bardzo pomaga razem współpracować. Praktyczne ćwiczenia zaangażowały uczestników do wspólnej aktywności i umocnienia zależności międzyludzkich w zespole”
„Szkolenie z komunikacji wniosło dużo przydatnej wiedzy na naszej pracy. Uświadomiło pracownikom rolę efektywnej komunikacji do budowania pozytywnych relacji w zespole. Rozwinęło samoświadomość i umiejętności komunikacyjne”
-
Spełniło moje oczekiwania i widzę poprawę. Było bardzo ciekawe i przydatne w pracy.
-
Interaktywne działania, praktyka, ciekawe treści i miła atmosfera.
-
Myślę, ze każdy powinien przekonać się co jest jego mocną i słabą stroną, o ile planuje prezentacje czy też praca go do tego zmusza. To pozwala na dalsze doskonalenie się w temacie.
-
Ponieważ spełniło moje oczekiwania. Ciekawe i praktyczne wprowadzenie do prezentowanych treści.
-
Miła, niestresująca atmosfera szkolenia, dobrze zaplanowane, interesująco przekazana treść szkolenia.
-
Jest bardzo ciekawe i pomaga przygotować się do prezentacji i pracy nad sobą aby byś dobrym prezenterem.
-
Praktyka połączona z teorią i b. miła, sympatyczna tematyka i dobra wiedza.
-
Ponieważ pomagało mi zrozumieć wiele nowych kwestii związanych z prezentacją. Przyjemna forma, wyważona ilość czasu na poszczególne tematy.
-
Ponieważ był przydatne i profesjonalne. Praca w grupie pozwala na zobaczenie perspektywy innych osób.
-
Myślę, że każdy powinien spróbować swoich sił przed kamerą i zobaczyć jakie są mocne lub słabe strony.
-
Fajna, przyjemna atmosfera; przyjazny sposób przekazywania feedbacku. Bardzo dużo praktycznych przykładów i ćwiczeń. Daje szansę na poznanie swoich mocnych i słabych stron.
-
Wystąpienia publiczne mogą przytrafić się każdemu i dobrze jest wiedzieć, jak się człowiek zachowuje, poznać siebie.
-
Żeby móc sprawdzić się podczas prezentowania oraz obejrzeć się na nagraniu – to duży atut!
-
Przydatne w multi-national company. Dla poszerzenia kompetencji.
Opinie uczestników szkoleń dt. współpracy w zespole w firmie Akamai. Czy polecają szkolenia z ProOptima?
NPS od uczestników tej grupy: 83 – co oznacza to zdecydowaną przewagę (tzw. liderską) orędowników tego typu szkolenia/pracy trenera nad krytykami
Czy poleciłby Pan/Pani podobne szkolenie swoim współpracownikom? Dlaczego?
-
Ciekawe, nie nudna forma, przydatne treści. Bardzo dużo rzeczy wyniosłam ze szkolenia, lepiej poznałam siebie i inaczej spojrzałam na swój zespół
-
Można sporo dowiedzieć się o samym sobie i swoim zespole. Miły prowadzący, fajna formuła, dużo ćwiczeń aktywnych
-
Dobre przygotowanie trenera, dobra nauka i zebranie uczestników. Pokazuje jak umiejętnie współpracować w grupie
-
Bo było ciekawe i profesjonalnie wykonane. Dużo praktycznych kwestii zmuszających do analizy
-
Ponieważ wszyscy należymy do różnych zespołów i poznanie schematów zachowań różnych uczestników bardzo pomaga efektywnie współpracować
-
Ciekawe doświadczenie pozwalające lepiej poznać samego siebie jako jednostkę oraz efektywnego członka zespołu
-
Można wiele dowiedzieć się o sobie, innych, poznać nowych ludzi. Porozmawiać na tematy nie związane z pracą. Na zajęciach był czas, zero pośpiechu.